Quali documenti sono necessari per un bambino fino a 15 anni? Chi può richiedere il servizio. Elenco completo dei documenti

Assegno per l'assistenza all'infanzia fino a 1,5 anni nel 2020 corrisposto alle persone che accudiscono un figlio durante il congedo omonimo.

Si prega di notare che il congedo è previsto fino al compimento dei tre anni del bambino e che le prestazioni vengono pagate solo fino a un anno e mezzo.

A chi vengono corrisposte le prestazioni per l'assistenza all'infanzia fino a 1,5 anni di età?

A differenza dell'assegno di maternità, che viene corrisposto solo alla madre del bambino, nel 2020 anche altri parenti possono ricevere un assegno per la custodia dei figli fino a un anno e mezzo: padre, nonna, ecc., l'importante è che si prendano effettivamente cura del bambino e sono quindi privati della possibilità di ricevere salari o altri redditi. Se il bambino viene accudito da due o più parenti, a loro scelta.

Importo del beneficio per la cura dei bambini fino a 1,5 anni

Di regola generale,importo dell’assegno per l’assistenza all’infanziaÈ . In alcuni casi il pagamento viene effettuato in formato .

Dal 1 febbraio 2019 importo minimo dell’assegno di cura perché il primo figlio lo è 3.277 rubli 45 centesimi, per il secondo e successivi figli - 6.554 rubli 89 kopecks, dal 1 gennaio 2020 taglia massima prestazioni di cura - 27.984 rubli 66 centesimi. Hanno diritto alle prestazioni per l’importo indicato:

madri licenziate durante la gravidanza a causa della liquidazione dell'organizzazione

madri, padri, tutori, studenti a tempo pieno

parenti che si prendono cura di un bambino in caso di privazione dei diritti genitoriali nei confronti della madre e (o) del padre

Calcolo delle prestazioni per l'assistenza all'infanzia fino a 1,5 anni

Per comodità riportiamo l'algoritmo di calcolo prestazioni per l'assistenza all'infanzia nel 2020 sotto forma di diagramma:

Assegno per la custodia dei figli

equivale
guadagno medio per i due anni civili precedenti (non deve superare per ogni anno la base massima per il calcolo dei contributi assicurativi al Fondo delle assicurazioni sociali: nel 2018 - 815.000 rubli, nel 2019 - 865.000 rubli, ovvero per i calcoli scegliamo un importo che è meno)
dividere
per numero giorni del calendario nello stesso periodo (esclusi i periodi di inabilità temporanea, maternità e cura dei figli, periodo di astensione dal lavoro con trattenuta della retribuzione). Otteniamo il guadagno medio giornaliero, che non può essere superiore al valore di controllo (= la somma dei valori limite (vedi sopra) divisa per 730)
moltiplicare
entro il 30.4
moltiplicare
del 40%

Termini di pagamento per le prestazioni di assistenza all'infanzia fino a 1,5 anni

Puoi richiedere le prestazioni per l'assistenza all'infanzia nel 2020 entro il giorno in cui il bambino raggiunge l'età di un anno e mezzo.

Nota: Indipendentemente dalla data della domanda, l'indennità nel 2020 verrà erogata per l'intero periodo dalla data di fornitura del congedo parentale fino al raggiungimento dell'età di 1,5 anni del bambino.

Le prestazioni previste per il pagamento alle famiglie alla nascita dei figli possono essere pagate nel luogo di lavoro o di studio di uno dei coniugi, ma in alcuni casi queste prestazioni sono pagate dalla previdenza sociale. Elenchiamo i casi in cui dovrai rivolgerti alla previdenza sociale per ricevere gli assegni familiari:

entrambi i genitori lavorano in organizzazioni con meno di 15 dipendenti;
uno dei coniugi è un imprenditore individuale (IP) e il secondo lavora in un'organizzazione con meno di 15 dipendenti;
uno dei coniugi è disoccupato (non è necessario iscriversi al Centro per l'Impiego), e il secondo lavora in una piccola impresa che impiega non più di 15 persone;
uno dei coniugi è imprenditore individuale e l'altro è disoccupato (non è richiesta l'iscrizione al Centro per l'Impiego);
madre single disoccupata;
la madre è un notaio privato;
la madre è un'imprenditrice individuale;
lavoratori creativi;
fisico persone impegnate in attività artigianali previste dalla legge, come imprenditori individuali senza registrazione statale;
soci dell'azienda agricola;
lavorare con un contratto civile nel settore dei servizi o sulla creazione di proprietà intellettuale.

Documenti per la previdenza sociale per ricevere un beneficio una tantum per un bambino alla nascita

Per ricevere l'indennità forfettaria alla nascita di un figlio è necessario fornire:

dichiarazione;
il certificato di nascita del bambino e un certificato dell'ufficio anagrafe;
passaporti dei genitori;
certificato di matrimonio, se registrato;
un certificato del lavoro dell’altro genitore attestante che non ha ricevuto questa prestazione;
estratto correttamente autenticato dell'ultimo luogo di lavoro, servizio o studio. Potrebbe trattarsi di un estratto di una carta d'identità militare, di un libretto di lavoro, di un certificato di un centro per l'impiego o di un altro documento;

Se entrambi i genitori del bambino non lavorano né studiano, non hanno documenti di lavoro perché non hanno mai lavorato da nessuna parte prima, quindi per ricevere un sussidio una tantum per un neonato, devi fornire:

certificato di nascita e certificato del bambino;
passaporti dei genitori;
certificato di matrimonio, se registrato;
una domanda di concessione di benefici, indicando in essa che i genitori non hanno studiato da nessuna parte e non hanno ancora lavorato;
certificati di nascita di altri bambini della famiglia.

Il beneficio può essere corrisposto come da carta bancaria e per un libretto di risparmio. Se decidi di ricevere gli assegni familiari utilizzando un libretto di risparmio, devi portarlo anche tu.

Documenti per la previdenza sociale per una madre single per ricevere gli assegni familiari

Se la madre non è sposata e il padre è registrato sul certificato di nascita del bambino solo secondo le parole della madre, allora è considerata una madre single. La voce “secondo la madre” indica che la famiglia non è completa, il che significa che non è necessario fornire alcun certificato di lavoro del marito o certificato di matrimonio.

Documenti da fornire a terzi per ricevere i benefici per la nascita di un figlio nella previdenza sociale

Articolo 11 della legge federale "Sulle prestazioni statali per i cittadini con figli" e clausola 19 "Regolamento sulla procedura per l'assegnazione e il pagamento delle prestazioni statali ai cittadini con figli", le prestazioni alla nascita di un figlio possono essere ricevute da uno dei genitori o di chi ne fa le veci (tutore, genitore adottivo). L’assegno può essere percepito anche dalla nonna, dal nonno o da altro parente per delega dei genitori, qualora essi stessi non abbiano la possibilità di gestire i documenti.

Documenti per ricevere benefici fino a 12 settimane

Un'indennità separata viene assegnata alle madri che si iscrivono alla clinica prenatale prima della 12a settimana di gravidanza. Per ricevere tali benefici, dovrai prendere un certificato dal tuo ginecologo e allegarlo ad altri documenti.

Documenti per l'assegnazione di assegni per l'assistenza all'infanzia per bambini fino a tre anni

Per ricevere l'assegno familiare mensile fino a tre anniè necessario fornire:

Il tuo passaporto;
certificati di nascita di tutti i bambini;
certificato dell'ufficio alloggi sulla composizione della famiglia e sul luogo di residenza.

Vale la pena capire che se il beneficio ti è stato pagato sulla base di informazioni deliberatamente errate, nascondendo il reddito familiare e il suo importo superava l'importo del beneficio a cui hai effettivamente diritto, l'importo pagato in eccesso può essere recuperato tramite il tribunale. Gli enti che assegnano e pagano benefici statali ai cittadini possono richiedere informazioni sul richiedente a tutte le organizzazioni.

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Ai fini demografici, lo Stato presta particolare attenzione alla creazione e all'attuazione condizioni favorevoli per le famiglie con bambini e incoraggiare i cittadini russi ad avere figli.

Una delle aree importanti degli eventi sociali in corso introdotti in Federazione Russa Per sostenere la maternità e l’infanzia vengono erogati assegni familiari in denaro.

La terminologia legislativa "assegno familiare" comprende diverse opzioni per le prestazioni corrisposte in relazione alla nascita di un bambino (ad esempio, i pagamenti alle donne durante la gravidanza, effettuati anche prima della nascita del bambino, o una prestazione per la cura di un neonato, che viene assegnato alla madre, o al padre, o anche ad altre persone).

Tipi di assegni familiari

Dal 2007 il legislatore ha introdotto le seguenti tipologie di assegni familiari fino ad oggi corrisposti:

1) Indennità per gravidanza e parto(le cosiddette indennità di maternità), la cui entità viene determinata in base al periodo assicurativo della donna in attesa di un figlio, nonché al suo salario medio. Se il periodo assicurativo della futura mamma è superiore a sei mesi, i pagamenti delle prestazioni vengono assegnati per un importo pari alla sua retribuzione media completa per ogni mese. Se la copertura assicurativa di una donna al momento del congedo di maternità era inferiore a sei mesi, l’indennità viene corrisposta per l’importo del salario minimo stabilito dalla legge.

Tale beneficio viene corrisposto per l'intero periodo congedo per malattia rilasciato a una donna quando va in congedo di maternità. Di conseguenza, le madri che lavorano, di regola, ricevono i pagamenti a partire dalla 30a settimana di gravidanza per 140 giorni di calendario. Se una donna incinta non è ufficialmente impiegata, le viene immediatamente assegnato un assegno mensile per l'assistenza, corrisposto solo a partire dal giorno della nascita del bambino.

Anche i singoli imprenditori hanno diritto a ricevere questi pagamenti se partecipano all'assicurazione sociale volontaria per gli imprenditori nel Fondo delle assicurazioni sociali e hanno pagato il dovuto premi assicurativi per l'anno immediatamente precedente a quello in cui la donna ha usufruito del congedo di maternità.

2) Beneficio una tantum, prescritto alle donne incinte che visitano istituti medici all'inizio della gravidanza, vale a dire fino a dodici settimane.

3) Indennità una tantum pagata alla nascita Bambino.

4) Assegno mensile per figli prescritto a una donna che si prende cura di un bambino piccolo fino a 1,5 anni. Questo tipo di assegno familiare dipende anche dallo stipendio della donna prima del congedo di maternità.

Come regola generale, per le madri lavoratrici che hanno preso un congedo dal datore di lavoro per prendersi cura di un neonato, l'importo delle mensilità assegnate nell'ambito di questa prestazione è pari al 40% della retribuzione media. In questo caso, l'assegno per figli a carico non può essere maturato al di sotto degli importi minimi stabiliti.

Tali pagamenti minimi sono previsti anche per le madri disoccupate. Nel 2014, il pagamento mensile minimo è di 2.576,63 rubli quando una madre (o un padre) si prende cura del suo primo figlio. Se un cittadino russo si prende già cura del secondo e del successivo figlio di età inferiore a 1,5 anni, l'importo del pagamento specificato aumenta a 5153,24 rubli al mese.

Indipendentemente dallo stipendio di una donna che lavora, l'indennità mensile massima pagata per la cura dei figli è legalmente limitata a 17.990 rubli. Se una madre (o un padre) si prende cura contemporaneamente di più (2 o più) bambini di età inferiore a 1,5 anni, i pagamenti delle prestazioni vengono sommati. Tuttavia, l'importo di tale assegno familiare complessivo, secondo la legislazione russa, non deve superare il 100% del reddito.

Nel determinare l'importo specifico degli assegni familiari, è necessario tenere conto del fatto che in alcune regioni e località russe in cui attualmente si applicano coefficienti di reddito regionali, i pagamenti in contanti vengono assegnati tenendo conto di questi coefficienti.

Dove contattare

La procedura per richiedere l'assegnazione degli assegni familiari aventi diritto è leggermente diversa per i cittadini ufficialmente occupati e disoccupati.

Le donne occupate devono contattare l'ufficio contabilità direttamente sul posto di lavoro con una serie di documenti richiesti. Tuttavia, in alcune regioni russe è stata istituita una nuova procedura per richiedere gli assegni familiari, secondo la quale i cittadini occupati che desiderano richiedere l'assegno adeguato devono rivolgersi al fondo di previdenza sociale.

Per i cittadini disoccupati, tutti gli assegni familiari vengono elaborati e pagati presso il dipartimento territoriale della protezione sociale.

Documenti necessari per l'assegnazione degli assegni familiari

1. Per elaborare i pagamenti in contanti dovuti per la gravidanza e il parto, la donna richiedente deve presentare tempestivamente all'ufficio contabilità del suo luogo di lavoro la seguente serie di documenti:

congedo per malattia rilasciato da un istituto medico quando una donna incinta va in congedo di maternità a 30 settimane;
richiesta dei benefici di cui sopra;
certificato salariale della sede di lavoro precedente (se la donna ha esperienza lavorativa presso altri datori di lavoro per il periodo di retribuzione richiesto).

2. Per richiedere prestazioni una tantum alla nascita di un bambino, è necessario:

richiesta di maturazione del beneficio corrispondente;
una copia del passaporto del richiedente;
certificato di nascita del bambino, rilasciato dall'ufficio anagrafe;
un certificato dell'azienda datrice di lavoro in cui è impiegato un genitore che attesti che l'assegno familiare non gli è stato precedentemente corrisposto e non è stato maturato (se entrambi i genitori lavorano);
originale e fotocopia del certificato di nascita del bambino.

3. Per ricevere pagamenti che stimolano la registrazione anticipata delle donne incinte con registrazione medica, è necessario:

un certificato di un ginecologo indicante che la donna incinta si è effettivamente registrata in anticipo;
domanda per la nomina del tipo di assegno familiare indicato.

4. Quando si richiede l'indennità per la cura di un neonato fino a 1,5 anni, è richiesta la seguente documentazione:

per i cittadini occupati:

domanda per la necessità di concedere un congedo per prendersi cura di un figlio minore;
domanda per il beneficio appropriato;
certificato di nascita (o di adozione) del bambino di cui si intende prendersi cura e relativa fotocopia;
certificato di nascita (o di adozione) del figlio precedente (o di più figli) necessario per determinare l'importo del beneficio e sua copia;
un certificato del luogo di lavoro (studio) del secondo genitore, attestante che attualmente non sta utilizzando il congedo per prendersi cura dello stesso figlio e, di conseguenza, non riceve questa prestazione.

per le persone non lavoratrici:

domanda per l'assegnazione di questo assegno familiare;
certificato di nascita del bambino con copia;
storico lavorativo;
una copia dell'ordine del precedente luogo di lavoro per fornire al richiedente il congedo richiesto per prendersi cura di un figlio minore fino a 1,5 anni, nonché informazioni sullo stipendio medio da cui dovrebbe essere calcolata la prestazione specificata (necessario per le persone licenziato durante il periodo di congedo parentale concesso dal precedente datore di lavoro per un bambino fino a 1,5 anni);
un certificato del centro per l'impiego attestante che il richiedente non ha ricevuto l'indennità di disoccupazione.

Scadenze per le domande stabilite

Il legislatore ha stabilito alcune scadenze entro le quali i richiedenti possono presentare domanda per la maturazione di vari assegni familiari.

Per richiedere le prestazioni quando si prende cura di un bambino di età inferiore a 1,5 anni, viene stabilito un periodo di sei mesi dal giorno in cui il bambino raggiunge l'età specificata - un anno e mezzo. Di conseguenza, quando il bambino compie 2 anni, è troppo tardi per richiedere i benefici. Il datore di lavoro, ricevuta la documentazione richiesta dal richiedente, assegna i pagamenti mensili per la custodia dei figli entro 10 giorni di calendario, calcolati dalla data della domanda del richiedente. Il pagamento della prestazione specificata viene effettuato dall'assicuratore sociale il giorno più vicino alla data di assegnazione della prestazione, determinata dall'impresa per il pagamento della retribuzione.

Per richiedere l'indennità di maternità (indennità di maternità), viene stabilito un periodo di sei mesi dalla data di completamento del congedo corrispondente (cioè dalla data di cessazione del congedo per malattia), rilasciato dal datore di lavoro in relazione al lavoro della donna gravidanza e successivo parto.

L'indennità di maternità dovuta deve essere presentata unitamente alla domanda e alla suddetta documentazione entro un anno dalla nascita del bambino.

Il termine per richiedere l'indennità una tantum dovuta a una donna, che viene pagato quando una donna incinta si rivolge anticipatamente a un istituto medico per la registrazione, è: non prima della dodicesima settimana di gravidanza e non oltre 12 mesi dalla nascita del bambino. Questo tipo di prestazione viene assegnata contemporaneamente ai pagamenti di maternità, se a quel punto è stato rilasciato e presentato al reparto contabilità un certificato di conferma di un ginecologo.

Se la donna ha presentato il certificato specificato successivamente (entro il termine specificato), la prestazione viene pagata al richiedente entro e non oltre 10 giorni dalla presentazione di questo certificato da parte del ginecologo, indicante che la donna incinta è registrata presso le autorità mediche come stabilito dalla legge prime date gravidanza.

Lavorano nella Federazione Russa programmi sociali promuovere le future mamme e stimolare la natalità della popolazione. Il pagamento degli assegni familiari è uno dei settori dell'assistenza sociale da parte dello Stato. In alcuni casi la tariffa continua fino a 14 anni,fino a 16 anni e anche un'estensione è possibile fino a 18 anni bambino(). Condizioni, regole per ratei e pagamenti cambiano costantemente, quindi è importante che le future mamme utilizzino solo informazioni aggiornate.

Assegni familiari nel 2020

I pagamenti per i bambini sono aiuti finanziari versati a una determinata categoria di popolazione. Convenzionalmente si dividono in due tipologie:

La procedura, le condizioni per il pagamento delle prestazioni, dove presentare domanda, nonché il pacchetto di documenti necessari, sono stabiliti nel.

Lo Stato effettua annualmente una procedura per aumentare i benefici. A quanto ammonteranno gli assegni familiari? Previsto l’indicizzazione degli assegni familiari nel 2020 sarà del 3,8%.

Tipi di assegni familiari

Oggi nella Federazione Russa, le donne incinte e le giovani madri possono ricevere diversi tipi di pagamenti, come:

– pagato alle donne registrate in istituti medici durante un periodo di gravidanza non superiore a 12 settimane (ostetrico). Nell'anno in corso 2020, l'importo dei pagamenti è 680,4 rubli;
– viene rilasciato una volta, non ha taglia unica, la base per il calcolo è il salario medio o il salario minimo;
– un documento per gli assegni familiari, che consente a una donna di ricevere servizi gratuiti in una clinica prenatale, in un ospedale di maternità, nonché di visitare gratuitamente la clinica materno-infantile per i primi sei mesi;
– se una donna è iscritta ad una clinica prenatale, ha diritto a ricevere gratuitamente i farmaci prescritti dal medico;
assistenza una tantum alla nascita di un bambino: il pagamento viene effettuato per l'importo 18.143,96 rubli;
assegno familiare (mensile, ) - pagato mensilmente alla madre, l'importo e la durata dipendono dallo stato sociale, stato civile e altri fattori;
– pagato ogni mese dal momento in cui il padre inizia il servizio militare fino al compimento dei 3 anni di età del figlio o fino alla fine del periodo di servizio del padre, importo 12.314,07 rubli;
– assistenza una tantum, pagata per l’importo 28.732,85 rubli;
– una prestazione alla quale hanno diritto le donne incinte e coloro il cui figlio ha meno di 3 anni in caso di instabilità finanziaria o condizioni mediche rilevanti.

Elenco dei documenti richiesti

Le donne incinte o le giovani madri non dovranno visitare molte autorità e raccogliere un lungo elenco di documenti. Di solito sono richiesti un minimo di documenti che confermino il fatto della gravidanza o della nascita di un bambino, il reddito e l'identità della madre. La nuova registrazione viene effettuata presso il Fondo delle assicurazioni sociali o presso il datore di lavoro. Per registrarsi presso l'ufficio contabilità è necessario fornire i seguenti documenti:

dichiarazione;
certificato (registrazione presso un istituto medico);
documento attestante la nascita;
passaporto del secondo genitore (se necessario);
un certificato del datore di lavoro del secondo genitore (se necessario).

Per ordinare un pagamento dal Fondo delle assicurazioni sociali, è necessario presentare i seguenti documenti per ricevere gli assegni familiari:

copia del passaporto);
domanda di ricevuta;
documento di nascita del bambino;
certificato di composizione familiare;
conferma dello status di madre single;
certificato di matrimonio (per le mogli dei militari);
documento del centro per l'impiego (per disoccupati);
conferma dei pagamenti nell'ambito del Fondo delle assicurazioni sociali;
certificato di registrazione nella clinica prenatale;
dettagli per l'iscrizione ai benefici.

Se l'iscrizione avviene presso il servizio di previdenza sociale, la donna può ricevere in loco eventuali indicazioni circa l'importo, le modalità e i tempi di erogazione delle prestazioni.

Domanda di concessione dei benefici;
Certificato di residenza congiunta del bambino e dei genitori.
Certificato di nascita del bambino (per i bambini di età superiore a 14 anni - passaporto);
Certificato di reddito familiare degli ultimi tre mesi;
Passaporti dei genitori e relative copie;
Certificato di istruzione di scuola secondaria per i ragazzi di età superiore ai 16 anni
Le prestazioni verranno pagate entro dieci giorni, a meno che non si riceva un rifiuto scritto.
Dovresti contattare il servizio di previdenza sociale del tuo luogo di residenza o registrarti in questo elenco.
Grazie per l'attenzione e buona fortuna!