Rusya Federasyonu Kahramanı V.M.'nin adını taşıyan Teknik Yangın ve Kurtarma Koleji Maksimchuk. Bilgisayar Bilişim Teknolojileri Mühendisliği Koleji

Yönetmen - Alexander Mitrofanovich Manaenkov

Kahraman adını taşıyan GBPOU Teknik Yangın ve Kurtarma Koleji Rusya Federasyonu V.M. Maksymchuk - Yapısında İKİ AŞAMALI bir eğitim sistemini birleştiren bir eğitim kurumu, amacı aşağıdakileri elde etmek için gerekli koşulları yaratmaktır:

İlk mesleki eğitim (VET) ile birlikte orta (tam) genel eğitim
Orta mesleki eğitim (SVE)

Kolej, sosyal ortaklığı devlet kurumları, Acil Durumlar Bakanlığı'nın acil müdahale hizmetleri. Moskova şehrinin Kuzey İdari Bölgesi ve Güney İdari Bölgesi'nde sivil koruma önlemlerinin sağlanması için Ajanslar, Moskova şehri için Rusya EMERCOM Ana Müdürlüğü, UMC EMERCOM ile işbirliği anlaşmaları imzalandı. Moskova şehri için Rusya.

Üniversite mezunları, aldıkları mesleğe veya uzmanlığa bağlı olarak istihdam edilmektedir:
- itfaiyeciler, Devlet Yangın Kontrol Servisi müfettişleri, Moskova şehrinde Rusya Acil Durumlar Bakanlığı Ana Müdürlüğünün itfaiye şefleri;
- Acil Durum İzleme ve Tahmin Merkezlerine, Moskova'daki Rusya Acil Durumlar Bakanlığı Kriz Yönetim Merkezine, Kuvvet Kontrol Merkezine giden bilgisayar operatörleri ve ACS teknisyenleri;
- Moskova şehrinde Rusya Acil Durumlar Bakanlığı Sivil Koruma Dairesi'nin özel bir yangın ve kurtarma ekibinde özel ekipmanın bakımı ve onarımı için oto tamircileri ve teknisyenleri;
- idari bölgelerin Sivil Koruma Ajansının arama ve kurtarma ekiplerinde.

EĞİTİM YÖNERGELERİ:
YANGIN GÜVENLİĞİ (DPT)
Yeterlilik: Teknisyen. çalışma süresi: 9 sınıf temelinde - 3 yıl 10 ay. Giriş sınavları: Rus dili, beden eğitimi
ACİL DURUMLARDA KORUMA (STR)
Nitelik: Teknisyen - kurtarıcı. Eğitim süresi: 9 sınıf temelinde - 3 yıl 10 ay. Giriş sınavları: Rusça, matematik, beden eğitimi
OTOMOTİV TAŞIMACILIĞININ (DPT) BAKIM VE ONARIMI
Yeterlilik: Teknisyen. Eğitim süresi: 9 sınıf temelinde - 3 yıl 10 ay. Giriş sınavları: Rusça, matematik
BİLGİ SİSTEMLERİ (SP)
Nitelik: Bilgi sistemleri teknisyeni, uzmanlık: acil durumların izlenmesi ve tahmin edilmesi. Eğitim süresi: 9 sınıf temelinde - 3 yıl 10 ay. Giriş sınavları: Rus dili, matematik, bilgisayar bilimi
RSChS'DEKİ OTOMATİK BİLGİ İŞLEME VE KONTROL SİSTEMLERİ (DPT)
Yeterlilik: Teknisyen. Eğitim süresi: 9 sınıf temelinde - 3 yıl 10 ay. Giriş sınavları: Rus dili, matematik, bilgisayar bilimi
POZHARNY (STK)
Yeterlilik: İtfaiyeci. Çalışma süresi: 9 sınıf temelinde - 2 yıl 5 ay. Giriş sınavları: fiziksel uygunluk
AUTOMECHANIK (STK)
Nitelik: Araba tamircisi. Çalışma süresi: 9 sınıf temelinde - 2 yıl 5 ay. Giriş sınavları: hayır
DONANIM VE YAZILIM AYARLAYICI (STK)
Nitelik: Donanım ve yazılım... Çalışma süresi: 9 sınıf temelinde - 2 yıl 5 ay. Giriş sınavları: hayır /

EK EĞİTİM
- Konuşma İngilizcesi
- Elektronik bilgisayar operatörü
- Oto Tamir Çilingir
- Araba sürücüsü
- Kurtarma operasyonlarının temelleri
- Yangın teknik asgari
- Gönüllü itfaiye teşkilatlarının (DPD) eğitimine katılım
- Endüstriyel dağcılık
- Sinolog
- Gaz ve duman koruması
- Yangın Güvenliği Teknisyeni

Çevreler ve bölümler: PF, Boks, İtfaiye ve kurtarma sporu, Askeri-vatansever dernek "Kursant", Futbol, \u200b\u200bAtletizm, "İtfaiyeciler", Genç itfaiyeci, Amatör performanslar, Ho, Basketbol, \u200b\u200bVoleybol, Gönüllü hareket, El ele mücadele, Müzikal yaratıcılık topluluğu "Portakal", Bilek güreşi, SAMBO güreşi, "İlham" kulübü, Sanat ve el sanatları kulübü

Çocukluğumdan yaratmayı hayal ettim bilgisayar oyunlarıve 11. sınıftan sonra nereye gireceğime karar verdim. Bir arkadaşımızla birlikte bilgisayar sistemlerinde program yapmak için buraya girdik. Üniversiteden de birlikte mezun olduk, prestijli bir şirkette bir yıldır çalışıyoruz. Şimdiye kadar, üniversitenin çok güzel anıları

Bütün öğrenciler ismine atıfta bulunarak hangi prestijli kurumda okuduklarını söylerler. Size yalvarıyorum, kime söylerseniz söyleyin, kimse RANEPA'yı duymadı.
İçerideki her şey iyi düzenlenmiş ve rahat. Tuvaletler kirli, neredeyse hiç kağıt yok ve sabun da yok. Bazı katlardaki kurutucular zar zor çalışıyor. Büyük bir dezavantaj, bazen kadınların tezgahlarında çöp kutuları olmamasıdır ... peki, neden ihtiyaç duyulduğunu kendiniz anlıyorsunuz, bu durumda kadın aksesuarları bir itme için etrafta yatıyor - şaşırtıcı değil. Bazen, ipotek olarak çalışmak için bazı teklifleri kapılara yapıştırıyorlar, burada da şaşırtıcı değil.
Öğretmenler yalan söylemeyi ve korkutmayı sever. Eğer yaparsanız, kimseye güvenmeyin, her şeyden şüphe edin ve her şeyi kontrol edin. Kafanla düşün, saf olma.
Müdür, toplantıda, dönem başına 120 saatten fazla (60 çift, yaklaşık 15 gün) olan tüm okuldan kaçanları hariç tutacaklarını söyledi. Sayılarda zaten yanılıyor olabilirim, belki yanılıyorum, ama bunun gibi bir şey. Bu onların yalan söylemelerine ve yılmalarına bir örnektir. Her asılma için, açıklayıcı bir not yazmak ve şahsen asılsızlık nedenini açıklamak, üç kişi için imzalamak gerekiyordu. "Hastaneye gittim" - işe yaramayacak. Yardıma ihtiyacınız var. Sonuç olarak, 3 yıllık eğitimde 40 kez üniversiteye giden bir kişi diploma aldı! Ve girişten kartı kaybeden kişi seans kapalı olmasına ve günlük olarak gitmesine rağmen hariç tutulmuştur. Adil, ha?
Yetişkinlere çocuk gibi davranılır. Bir çift değil mi? Müze müdürü ebeveynleri arar.
Soyunma odaları çöplerle dolu. Yılın başında 25 dakika beklemeniz gerekecek. Herkese kendi eşyalarını aldırmayı tahmin etmeleri iyi.
Yemek odasında oturacak yer yok. (bu arada, yanınıza yiyecek almak daha iyidir, çünkü oraya parasız gidebilirsiniz) Koridorlarda metrodan daha kötü, ezilme korkunç. 11. sınıftan sonra seti çıkarmak istedik, belki biraz çözülür. Bunu yapmamaları gerektiğini düşünüyorum. Belki üniversite için iyi, ama insanlar için? Herkes öğrenmeyi daha mobil ve kullanışlı hale getirmeye çalışıyor, böyle bir çözümle işe yaramayacak.
Ücretli eğitime herkes kabul edilir. 25 kişi olduğunu hatırlıyorum, sonuçta grupta 31 kişi vardı, bu yüzden endişelenme.
Beden eğitimi tamamlandı. Hazırlık yoksa veya ondan nefret ediyorsanız, oraya gitmekten kaçınmak için bir şeyler yapın.
Anna Petrovna'ya kim ulaştı, endişelenme, her şeyi teslim edeceksin. Bir ayda değil, yani altı ayda. Bu öğretmen bana kaç sinir harcadı ... "Tanrı bilir 5, ben 4 yaşındayım, sen 3'sün". 3 için ideal olarak 8 konuyu ezberlemeniz gerekir. Kırmızı diploma ister misin? Her şeyi, özellikle konusunu bir defada öğrenin, ertelemeyin, taşıyacağını sanmayın, yazacağınızı sanmayın. Muhtemelen sınavı silmek daha kolaydı.
Bilgi hakkında. 4/10. Bazı öğretmenler sadece sohbet etmek ve telefonda oturmak istedi. Eh, muhasebeyi bilmek istiyorum. Bir şekilde kendim anlamaya çalıştım, ama bu disiplinle matematikte olduğu gibi. Bir açıklama gerekiyor. İyi bir öğretmen küfür ettiği için kovuldu, iyi bir kadın hamamböcekleriyle de olsa konuyu olması gerektiği gibi öğretti. Daha iyi muhasebe öğretmenlerini kovarlardı)))
Bazı öğretmenler sadece 10 sayfa dikte ettiler ve hiçbir şey net değildi, ancak sınıf çalışması ve tezler - mükemmel ve sevecen.
Dönem ödevleri ve diplomalar hakkında. Tasarımla uğraşmaya ve her şeyi 40 kez yeniden yazmaya hazır olun. Bazı nedenlerden dolayı, her öğretmenin kendi tasarım vizyonu vardır. Bu arada, kimse herhangi bir yerden yazdırmanıza izin vermez. Tüm grubu yazıcıya atmak daha iyidir, EN YARARLI OLACAKTIR.
Atmosfer hakkında. İşleri halletmekten hoşlanan pek çok Rus olmayan var, çok fazla sığır. Sigara içen artık sigara içemez. Sadece kolej kampüsünden çıkın, biraz nefes alın ve hepsi bu kadar - bugün için zaten yüksektesiniz.
Genel olarak, kolej iyidir. Bu senin seçiminse, yap.

2015 için neden 15'ten fazla olumlu değerlendirme? Çünkü sahte. Üniversitede BT, 10 yıl önce alakalı olan şeyleri öğrenir. Daha sonra mezunlar 20-25 bin dolara iş buluyorlar ya da uzmanlık alanlarında değil. Programlamada uzmanlaşmış yüksek eğitime sahip öğretmen yoktur. Programcılar en iyi ihtimalle bir matematikçi tarafından öğretilir.

Bütçe bazında 9. sınıftan sonra Moskova'daki teknik kolejler

9. sınıftan sonra Moskova'daki teknik kolejlerin bütçe bazında derecelendirilmesi. Devlet üniversitelerinde 9. sınıftan sonra Moskova'daki en iyi teknik kolejlerin, meslek okullarının, kolejlerin ve teknik okulların listesi.



Arama sonuçları:
(bulunan kuruluşlar: 10 )

Sıralama:

10 20 30

    Moskova şehrinin devlet bütçeli profesyonel eğitim kurumu "Moskova Mimarlık ve Şehir Planlama Koleji"

    GBPOU "Moskova Mimarlık ve Şehir Planlama Koleji" 1951 yılında kuruldu ve inşaat endüstrisi için yarım yüzyıldan fazla eğitim aldı.

    Uzmanlıklar: 5 Maliyet:

    Moskova Uzay Enstrümantasyon Teknik Okulu, belki de Rusya'daki uçakların otomatik kontrol sistemleri, bilgisayar teknolojisi ve yazılımı ile ilgili tüm uzmanlık alanlarında eğitim veren tek teknik okuldur.

    Uzmanlık: 4 Maliyet:

    Kolej, 1997 yılında Moskova'nın yapısal bir birimi olarak kuruldu. devlet Üniversitesi Ekonomi, İstatistik ve Bilişim (MESI).


    Bilgisayar Bilimi ve Programlama Koleji, 1947'de Moskova Electrovacuum Teknik Okulu olarak kuruldu.

    Özellikler: 0 Maliyet:

    Kolej halka açık eğitim kurumu orta mesleki eğitim. Eğitim, bütçe ve ticari bazda gerçekleştirilir.

    Uzmanlıklar: 3 Maliyet:

Teknik kolejler, Rusya'da sağlıklı bir ekonomi ve kalkınmanın temelidir. İşçilerin çeşitli endüstriler için eğitildiği yer burasıdır. Ekonominin gerçek sektörlerindeki metalurjistler, çilingirler, kablo işçileri, marangozlar, elektrikçiler ve diğer tüm uzmanlar, eğitimlerini ülkenin teknik kolejlerinde alırlar. Ülkenin sanayisi krizden çıkarak patlama yaşıyor. Ve üretim, elleriyle çalışabilen uzmanlar gerektirir. Otomasyon insan emeğinin yerini alsa da işin büyük bir kısmı işletmelerin personeli tarafından yapılmaktadır.

Moskova teknik kolejleri

Moskova'da üretim hacmi düşüyor, ancak bu hiçbir durumda teknik olanları itibarsızlaştırmıyor. Moskova'da diploma almak her zaman prestijli olarak görülmüştür. Başkentin eğitiminin bir başka artısı da modern ekipman. Moskova'daki işletmelerin sayısı düşüyor olabilir, ancak yüksek teknoloji işletmeleri görünüyor. Moskova kolejlerinde okumak, en iyi ekipmanı kullanarak staj yapmayı mümkün kılar.

BT alanı hızla gelişiyor. Hemen hemen her sektörde en yeni cihazlar gereklidir. Bu nedenle, enstrüman teknisyenleri her zaman talep görecek ve yüksek ücretler alacak. İyi bir eğitim almak için üniversitelerde bir teknik koleje gitmelisiniz. Onlarda mükemmel teorik eğitim alabilirsiniz, ancak üniversite işgücü becerileri konusunda bir kurs alabilirsiniz.

9,10,11. Sınıflardan sonra teknik kolejler

Dokuzuncu sınıftan mezun olduktan sonra teknik bir üniversiteye gitmek cesur bir karar ama tamamen haklı bir karardır. Materyal büyük zorluklarla verilecek ve temel bilgileri anında özümsemeniz gerekecek olsa da, kazanılan bilgiler pratikte hemen uygulanacaktır. Bilişsel sürecin performansını iyileştirmek için öğrenmeye yönelik bu yaklaşım. Mümkün olan en kısa sürede bir uzmanlık diploması almış olmak, uzmanlık alanınızda genç yaşlardan, eğitim sırasında kazanılan beceriler güncelliğini yitirene kadar çalışmaya başlamanızı sağlayacaktır. Temelde, bu, yıllarca süren uygulama ve deneyim için yıllarca süren bir çalışma değişimidir.

Teknik kolej ihtiyacı

Becerilerin pratik uygulamasından biraz uzaklaşan, çalışılan süreçlerin teorik temellerine büyük önem veriyorlar. Yüksek öğretim teorisyenleri ve yöneticileri hazırlar. Aynı zamanda, ülkenin kamu mallarının üretimi ile uğraşabilecek vasıflı işçilere ihtiyacı var. Üniversiteler çok sayıda yönetici mezun etti. Ancak yönetecek kimse yoksa, eğitimleri işe yaramaz. Bu nedenle Rusya, çeşitli türlerdeki kolejleri desteklemeye başladı. Üniversiteler yakında gerekli sayıda işçiyi eğitecek. Bu nedenle seçiminizde acele etmeli ve bir an önce uygulamalı eğitim almalı ve iyi bir maaşla gelecek vaat eden bir iş bulmalısınız. Yalnızca yüksek teknolojili üretim, nüfusun refahını ve Rusya'nın dünya pazarlarına girme yeteneğini artırabilir. Mevcut yerel BT ürünleri de yaşam standardını iyileştirecektir. Teknik kolejler ve mezunları, ülkedeki yaşam standardını ve Rusya'nın dünya toplumunun gözünde prestijini yükseltiyor.

Synergy College, 30 yıldır Moskova ve Rusya'daki kolejler arasında derecelendirmede liderdir. Burada, geleneksel akademik bilgi ile öğretmenlerin uzun yıllara dayanan deneyimlerini birleştirerek kaliteli bir eğitim alacaksınız. Kolej, Ekonomi ve Yönetim alanından BT teknolojileri ve Tasarım alanına kadar en popüler ve talep edilen alanlardan bazılarını yoğunlaştırmaktadır. 9. sınıf mezunları, sürekli eğitim programına kaydolmak için benzersiz bir fırsata sahiptir; bu, okul ve kolejdeki çalışmaları birleştirmelerine ve Kolej'in 2. yılında orta mesleki eğitim diploması almalarına olanak tanır. Synergy College öğrencileri, Clockwork Orange, WorldSkills Russia 2018, WorldSkills Russia standartlarına göre Moscow Masters gibi çeşitli profesyonel şampiyonalara ve olimpiyatlara her yıl katılır ve ödüller kazanır. 2019'daki Synergy College, 2025'e kadar Devlet akreditasyonunu başarıyla onayladı.

Synergy, 100'den fazla programda 14 fakültede ders veriyor: girişimcilik, ekonomi, yönetim, bilişim teknolojisiotel ve restoran işletmeciliği, dilbilim, internet pazarlaması, tasarım, psikoloji ve uzaktan erişilebilen diğer birçok alan. Üniversite, tüm eğitim seviyelerinde öğrenci kabul etmektedir: kolej, lisans, yüksek lisans, birinci ve ikinci yüksek öğrenim. Şu anda Synergy Üniversitesi'nin 35 bin öğrencisi var. Eğitim sürecinde, Synergy Üniversitesi, modern işgücü piyasasının gereksinimlerine uygun olarak tasarlanmış uygulamaya yönelik eğitim programlarını tercih eder.

Mimarlık ve İnşaat Mühendisliği Fakültesi karar veriyor zor görevler yapısal bölümlerin bölgesel uzaklığı koşullarında işgücü piyasasında rekabetçi olarak talep edilen uzmanların sürekli eğitimi eğitim kurumuMoskova'nın Kuzey İdari Bölgesi'nde yer almaktadır. İşverenler, Kolej'de alınan ve mezunların hızlı kariyer gelişimine katkıda bulunan yüksek eğitim düzeyine dikkat çekiyor. Geçtiğimiz dönemde, kolej, Moskova ve Moskova bölgesindeki çeşitli inşaat işletmelerinde başarıyla çalışan 4000'den fazla uzmanı mezun etti.

Politeknik Koleji. N.N. Godovikova, görevini genç nesiller için etkili ve rekabetçi eğitim sağlamak olarak görüyor. Bunun için kolej, öğrenme sonuçlarının büyümesine izin veren yenilikçi bir gelişim yoluna geçti. Kolej sitelerinin sosyal ortaklar, işverenler ve yabancı meslektaşlarla olan yakın bağları, yeni üretim teknolojilerinin ortaya çıkmasının neden olduğu meslek pazarındaki değişikliklere esnek bir şekilde yanıt vermemize, geleceğin uzmanlarını eğitmek için gerekli profesyonel yeterlilikler setini ayarlamamıza olanak tanır. Modern eğitim ve bilgi teknolojilerinin tanıtımı, işgücü piyasasında uygulamaya yönelik ve talep gören uzmanların yetiştirilmesini mümkün kılar.